a
b
c
d

Положительный отзыв о компании Хмельной маркет Бодрисар

Положительный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 19.11.2017
Грустненько.... Даже очень...Заявленных 25 -50 000 не увидите....Ибо есть ревизии, по итогам которой усушенька рыбки...Пенка с пива- все на вас ложится....Топаем дальше: рекрутеры: Дана, (каким то чудом она не блондинка)Приглашает на собеседовАния всех при всех.. То есть на манагера по продажам и бабуля 65 лет, и 18 летние телочки и парнишки от 40)))Ей же надо отчет о проведенной работе заполнять)))) И если посчастливилось с сей юной нимфой успешно поболтать - далее стажировка)))Потом экзамен...Управляющий Антон странный парень... Выглядит как поклонник Битлза, только жёлтая не субмАрина, а велосипед))))На вопросы не отвечает. А ЗАГАДОЧНО молчит....И может уйти в туман....По работе, Антон не знает ничегошечки, кроме того, что за недобросовестный труд сотрудников Бодрисара сажают и надолго, о чем он расскажет в первые пять или семь минут ...И еще он все время занят....Очень занят.... Его никогда лучше не отвлекать....Будьте готовы к стажировке 5 дней в магазине, ПО 12 часов, потом к работе 5 дней по 12 часов в магазине, а потом .. Ой на баре поработать нужно тоже...ещё неделю????!!!И самое главное море штрафов:не распечатал Егаис _3000р,не отправил фотоотчет_500 р, не включи корпоративный музон "Бодрисар" с новым годом?! Ещё 1500))) Лучше в продуктовый 24 часа чем к ним.. Такую компанию загубили))))

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.